从事陈列工作十年的阿福先生，将手把手帮你解决陈列难题，让你快速掌握要领，使陈列从让人头痛的问题变身为不要工资的金牌导购，不知不觉间提升业绩！

　　情景再现

　　某品牌专卖店，夏季新货品到店，店长自己先做了陈列。陈列师和负责该店的督导来到店铺，督导一进店就挑起了毛病。

　　督导：“这几个吊牌怎么露在外面呀？不是说过吊牌不可外露吗？”

　　店长：“刚才一个顾客掏出来看价格的，这顾客才刚走，还没来得及放回去，这几件刚试过的外套拉链也还没拉上呢。(喊)那个谁，赶紧把吊牌和拉链弄一下，陈列还原也不知道呀！”

　　督导：“那杆中岛上的货是怎么回事呀？都是些什么货品呀？怎么乱七八糟的？还那么挤？”

　　店长：“哦，不是刚来了新货嘛，我把新货陈列在前面了，最后放不下的就都放在那儿了。”

　　督导：“陈列怎么能这么做呢？啊，让陈列师教教你……”

　　这时，陈列师没闲着，她已经开始调整陈列了，督导和店长见陈列师在弄陈列，就开始给她帮忙，大约两小时，陈列调完了。

　　调完之后，店长突然说：“呀，那个系列很多货品都断码了，再出在那里不好吧？”

　　督导：“你刚才怎么不早说。”

　　店长：“你们又没问我呀。”

　　陈列师：“那还是重调吧。”

　　于是，她们又重新忙活了一个多小时，终于完成了。这时有个店员有点个人意见，督导说就这样吧，再调要累死人的，赶紧做销售吧。

　　店长问陈列师：“每次上新货调陈列怎么调呀？你告诉我，我下次就自己调了。”陈列是隐形的导购，能吸引更多的顾客进店，能提升货品的价值感，更能让衣服自己推销自己。

　　从事陈列工作十年的阿福先生，将手把手帮你解决陈列难题，让你快速掌握要领，使陈列从让人头痛的问题变身为不要工资的金牌导购，不知不觉间提升业绩！

　　情景再现

　　某品牌专卖店，夏季新货品到店，店长自己先做了陈列。陈列师和负责该店的督导来到店铺，督导一进店就挑起了毛病。

　　督导：“这几个吊牌怎么露在外面呀？不是说过吊牌不可外露吗？”

　　店长：“刚才一个顾客掏出来看价格的，这顾客才刚走，还没来得及放回去，这几件刚试过的外套拉链也还没拉上呢。(喊)那个谁，赶紧把吊牌和拉链弄一下，陈列还原也不知道呀！”

　　督导：“那杆中岛上的货是怎么回事呀？都是些什么货品呀？怎么乱七八糟的？还那么挤？”

　　店长：“哦，不是刚来了新货嘛，我把新货陈列在前面了，最后放不下的就都放在那儿了。”

　　督导：“陈列怎么能这么做呢？啊，让陈列师教教你……”

　　这时，陈列师没闲着，她已经开始调整陈列了，督导和店长见陈列师在弄陈列，就开始给她帮忙，大约两小时，陈列调完了。

　　调完之后，店长突然说：“呀，那个系列很多货品都断码了，再出在那里不好吧？”

　　督导：“你刚才怎么不早说。”

　　店长：“你们又没问我呀。”

　　陈列师：“那还是重调吧。”

　　于是，她们又重新忙活了一个多小时，终于完成了。这时有个店员有点个人意见，督导说就这样吧，再调要累死人的，赶紧做销售吧。

　　店长问陈列师：“每次上新货调陈列怎么调呀？你告诉我，我下次就自己调了。”